为确保2024市级部门整体绩效评价工作顺利推进,提高全市绩效工作水平,近日市财政局组织召开全市部门整体绩效评价工作培训会。市财政局绩效科、预算科负责同志和被评价部门(单位)财务负责人、业务骨干和第三方绩效评价专家共计100余人参加培训。
培训会上,市财政局绩效科科长杨哲同志详细解读了部门整体绩效评价的评价维度与指标体系,强调各预算部门(单位)要立足自身业务,聚焦核心指标,强化绩效约束,提升履职尽责能力。预算科科长张学林同志强调要坚持问题导向,强化结果应用,将绩效评价结果与预算安排紧密挂钩,牢固树立绩效理念与过紧日子思想。第三方绩效评价专家对绩效评价工作需要的文件资料做了说明和指导,并着重对部门整体绩效评价指标体系构成要素、绩效自评抽查复核的评分体系等要求等进行现场答疑。
通过此次专题培训,市直各预算部门(单位)加深了对部门整体绩效管理的认识,提高了整体绩效管理业务水平,为扎实做好全市预算绩效管理工作奠定了坚实基础。
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